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Le Management Trainee Program est un parcours accéléré de 12 mois, conçu pour développer les futurs leaders du secteur du luxe.

Ce programme offre :

• Une immersion opérationnelle approfondie au sein du département Rooms
• Des formations sur le terrain et un accompagnement personnalisé
• Des interactions privilégiées avec les dirigeants du groupe
• Des ateliers, des modules d’apprentissage digital et un coaching personnalisé
• Un parcours de développement conçu sur mesure pour révéler vos forces et structurer votre trajectoire professionnelle

Notre ambition : vous préparer à assumer un rôle de leader au sein des équipes Rooms et, à terme, à occuper des positions de management au sein du groupe Rosewood.

À PROPOS DU DÉPARTEMENT ROOMS

Le département Rooms garantit une expérience client fluide, personnalisée et conforme aux standards d’excellence Rosewood.

Il regroupe notamment :

• Front Office
• Guest Experience
• Housekeeping

Au sein de ce département, vous développerez un regard global sur l’ensemble des opérations liées au séjour des clients.

COMPÉTENCES ET THÉMATIQUES DE DÉVELOPPEMENT

• Excellence de service dans un contexte ultra-luxe
• Pensée business & prise de décision
• Leadership opérationnel et gestion d’équipe
• Création d’expériences client mémorables

PROFIL RECHERCHÉ

• Diplômé(e) récemment d’un bachelor ou plus, avec d’excellents résultats académiques
• Moins de 2 ans d’expérience professionnelle après l’obtention du diplôme
• Au minimum deux stages, ou un stage équivalent de 6 mois dans des entreprises reconnues, tous secteurs confondus
• Maîtrise de l’anglais oral et écrit
• Intérêt marqué pour l’hôtellerie de luxe et sens aigu du service

AVANTAGES

• 39 heures de travail par semaine, deux jours de repos consécutifs.
• Le poste est logé et sans frais pour le collaborateur. Linge de maison fourni et blanchi par la lingerie de l'hôtel.
• Uniforme fourni dans son intégralité (chaussures également) et entretenu quotidiennement par la lingerie de l'hôtel.
• Un repas par jour travaillé au restaurant du personnel
• Mutuelle et prévoyance prises en charge par l'entreprise à 100%.
• Accès aux points de vente de l'hôtel (Spa, Restaurant, Bar, Boutique) avec des tarifs préférentiels après 3 mois d'ancienneté.
• Prime de recommandation si vous souhaitez nous proposer un profil pouvant correspondre à nos postes disponibles.
• Des opportunités de carrière possibles au sein de l'hôtel mais également au sein du groupe Rosewood.

Rosewood Le Guanahani St. Barth is a haven of casual luxury, comfort and elegance, cherished for its authentic reflection of the islands. Within this captivating landscape, vibrantly hued guest cottages are scattered along garden paths that wind through lush bougainvillea, hibiscus, and palms beside the sweeping beaches and reef-protected lagoon. The charming boutique resort offers two pools, the restorative Sense, A Rosewood Spa, an array of watersports, a fitness center, a tennis court, and the engaging Rosewood Explorers children’s club. The resort’s elegant restaurants and bars, including a new beachfront dining venue, offer freshly prepared, refined cuisine presented with unobtrusive service in stunning settings.